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中国科学院文献情报中心2019年高校应届毕业生春季 招聘启事
2018-10-10

  根据工作需要,中国科学院文献情报中心(北京)现面向2019年高校应届毕业生招聘工作人员3人。 

  一、 招聘原则 

  按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,公布岗位,公开招聘,竞争上岗,择优聘任。 

    

  二、 招聘岗位 

  (一)咨询服务部:用户服务责任馆员(2人) 

  岗位职责 

  1.负责数据资源采集、组织、揭示与利用; 

  2.开展面向研究所、面向区域的知识服务,完成用户的需求对接、服务方案设计和实施; 

  3.参与情报研究项目的研发和设计工作; 

  4.完成部门布置的其他工作。 

  应聘条件 

  1.北京生源优先考虑; 

  2.硕士研究生及以上学历2019年应届生,计算机相关专业; 

  3.精通Java语言及其他1-2种流行数据分析语言; 

  4.有良好的英文读写能力和较好的数据分析能力; 

  5.有文献检索和情报分析工作经验者优先; 

  6.身体健康,责任心强,踏实勤奋,沟通交流能力及团队协作精神良好。 

  联系方式 

  1.联系人:彭老师 

  2.联系电话:010-82626611-6151 

    

  (二)知识技术研发中心:知识融合与知识挖掘研究(1人) 

  岗位职责 

  1.进行论文与数据的交互链接研究; 

  2.进行科技政策文本挖掘研究; 

  3.基于研究结果进行相关政策研究; 

  4.提供团队有关信息技术产品的开发支持。 

  应聘条件 

  1.硕士研究生及以上学历2019年应届生(博士优先),计算机科学与技术类、数学类、情报学或相关专业 

  2.精通流行编程语言,独立设计算法并开发软件或使用挖掘工具,参与实际项目的研究工作; 

  3.英文读写口头表达能力良好,能够独立完成英文论文撰写; 

  4.有知识融合领域项目开发经验者优先; 

  5.具有良好的团队合作精神,拥有高效的执行力,勇于接受挑战和承受较大的工作压力。 

  联系方式 

  1.联系人:袁老师 

  2.联系电话:010-82626611-6724 

    

  三、 招聘程序 

  1报名方式(优先第一种途径): 

  ①应聘者登陆中国科学院文献情报中心招聘网站(http://joinus.las.ac.cn/newlas/joinus/employmentbatch.jsp),在线填写、提交电子版报名表并上载一份个人简历(如有必要提交的其他相关资材料可制作在简历中); 

  ②应聘者登录应届生求职网(http://my.yingjiesheng.com/company_8976236.html),并在平台内对应岗位投递简历; 

  不接受电子及纸质邮件报名。报名截止时间:20181101日上午900  

  2.面试; 

  3.应聘答辩; 

  4.政审、体检; 

  5.公示; 

  6.聘用。 

  招聘程序具体安排及人选另行通知。 

    

  四、 聘后管理及待遇 

  1.招聘岗位属于事业编制岗位,实行合同管理。对于符合条件的2019年应届毕业生可解决北京户口。 

  2.执行国家、中国科学院和我中心规定的有关薪酬福利制度。 

    

  五、 联系方式 

  联系人: 吕老师 

  联系电话:010-82626687   

  电子信箱:zhaopin@mail.las.ac.cn 

    

  中国科学院文献情报中心

   20181008

 








 
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